Hasil Pelajaran di waktu kecil

Di jalan raya banyak motor dan mobil saling menyalip satu sama lain.

Mengapa..?
 
Karena dulu sejak kecil di rumah dan di sekolah mereka dididik untuk menjadi lebih cepat dan bukan menjadi
lebih sabar, mereka dididik untuk menjadi yang terdepan dan bukan yang tersopan.

Di jalanan pengendara motor lebih suka menambah kecepatannya saat ada orang yang ingin menyeberang jalan dan bukan malah mengurangi kecepatannya.

Mengapa..?

Karena dulu sejak kecil di rumah dan di sekolah anak kita setiap hari diburu dengan waktu, di bentak untuk
bergerak lebih cepat dan gesit dan bukan di latih untuk mengatur waktu dengan sebaik-baiknya dan dibuat
lebih sabar dan peduli.

Di hampir setiap instansi pemerintah dan swasta banyak para pekerja yang suka korupsi.

Mengapa..?

Karena dulu sejak kecil di rumah dan di sekolah anak-anak di didik untuk berpenghasilan tinggi dan hidup dengan kemewahan mulai dari pakaian hingga perlengkapan dan bukan di ajari untuk hidup lebih sederhana, ikhlas dan bangga akan kesederhanaan.

Di hampir setiap instansi sipil sampai petugas penegak hukum banyak terjadi kolusi, manipulasi proyek dan
anggaran uang rakyat

Mengapa..?

Karena dulu sejak kecil di rumah dan di sekolah mereka dididik untuk menjadi lebih pintar dan bukan menjadi
lebih jujur dan bangga pada kejujuran.

Di hampir setiap tempat kita mendapati orang yang mudah sekali marah dan merasa diri paling benar sendiri.

Mengapa..?

Kerena dulu sejak kecil dirumah dan disekolah mereka sering di marahi oleh orang tua dan guru mereka dan
bukannya diberi pengertian dan kasih sayang.

Di hampir setiap sudut kota kita temukan orang yang tidak lagi peduli pada lingkungan atau orang lain.

Mengapa..?

Karena dulu sejak kecil di rumah dan disekolah mereka dididik untuk saling berlomba untuk menjadi juara dan
bukan saling tolong-menolong untuk membantu yang lemah.

Di hampir setiap kesempatan termasuk di media sosial ini juga selalu saja ada orang yang mengkritik tanpa mau
melakukan koreksi diri sebelumnya.

Mengapa..?

karena dulu sejak kecil di rumah dan disekolah anak-anak biasa di kritik dan bukan di dengarkan segala keluhan dan masalahnya.

Di hampir setiap kesempatan kita sering melihat ada orang "ngotot" dan merasa paling benar sendiri.

Mengapa..?

karena dulu sejak kecil di rumah dan sekolah mereka sering melihat orang tua atau gurunya "ngotot" dan
merasa paling benar sendiri.

Di hampir setiap lampu merah dan rumah ibadah kita banyak menemukan pengemis.

Mengapa..?

Karena dulu sejak kecil di rumah dan disekolah mereka selalu diberitahu tentang kelemahan2 dan kekurangan2 mereka dan bukannya di ajari untuk mengenali kelebihan2 dan kekuatan2 mereka.

Jadi sesungguhnya potret dunia dan kehidupan yang terjadi saat ini adalah hasil dari ciptaan kita sendiri di
rumah bersama-sama dengan dunia pendidikan di sekolah.

Jika kita ingin mengubah potret ini menjadi lebih baik, maka mulailah mengubah cara mendidik anak-anak kita
dirumah dan disekolah tempat khusus yang dirancang bagi anak untuk belajar menjadi manusia yang berakal
sehat dan berbudi luhur.

Diolah kembali dari tulisan George Carlin seorang Comedian pemerhati kehidupan.

***Jika artikel ini dirasakan bermanfaat silahkan di sharing kepada siapa saja sebanyak-banyaknya.
Mari kita belajar terus dan terus belajar untuk menjadi orang tua dan guru yang lebih baik agar potret negeri kita bisa berubah menjadi lebih baik mulai dari kita, keluarga kita dan sekolah kita sendiri. ��

Semuanya sudah jelas

Lupakan Roma Irama yang sudah minta maaf  kepada ibunya Jokowi
Seseorang minta maaf tidak perlu sambil merendahkan diri
apalagi jika dia seorang Raja.. walau cuma raja dangdut
Semua sudah jelas dan yang tersisa sekarang adalah keikhlasan kita dengan hal itu
Angkuh dan rendah hati itu tabiat orang
biasa dipuja atau sering diremehkan adalah jamak dan sering terjadi
Kualitas seseorang tidak ditentukan saat ini, karena waktulah yang akan membukanya

Sebetulnya hanya segelintir orang saja yang memajukan suatu negara
tidak perlu orang banyak.
Indonesia hanya butuh satu Soekarno dan satu Hatta untuk menyatukan perbedaan
Pada prakteknya memang yang segelintir itulah yang memajukan dunia
Karena hakikatnya lebih banyak yang lebih senang jadi pengikut
Karena lebih mudah
Tidak perlu penjara yang mereka hadapi
Ancaman dan lelahnya berjuang lebih banyak menyerang yang sedikit ini

Setelah 67 tahun Indonesia ini merdeka
Telah banyak nilai-nilai baru yang berusaha ditanamkan oleh segelintir ini
Pikiran kehendak alam dan suratan takdir mulai disingkirkan
Kata daulat tuanku dan semua terserah bapak pun dicoba digusur
Keadilan raja dan kebaikan hati baginda juga mulai digugat
Namun kediktatoran dan otoriter mencoba mempertahankan diri

Demokrasi dan emansipasi merupakan nilai-nilai baru
yang mulai mengejar ketertinggalannya dengan sang adat dan tradisi
Soekarno, Hatta memang berusaha menolong demokrasi dan emansipasi
namun mereka cuma segelintir
Karena dibawahnya banyak sekali yang lebih senang berkawan dengan kemapanan dan kenyamanan saat ini
enggan melepas kehangatan rumah
enggan keluar dan mulai bergerak memajukan dirinya
Senang dan bangga dengan adat dan tradisi
yang diakuinya sebagai warisan nenek moyang
padahal warisan penjajahan Belanda

Aku jadi kagum dengan Belanda
Negeri kecil ini dapat menaklukan negara sebesar Indonesia
Belanda bagaikan kancil ,  Indonesia bagai gajah dan para buaya
Yang berhasil dikelabui mentah-mentah

Bayangakan saja..
Pangeran Diponegoro dikalahkan dengan diadu lawan teman-temannya
Imam Bonjol ditaklukan dengan diadu lawan kaum adat, bangsanya juga
Hassanudin diadu lawan Arung Palaka
Aceh diduduki lewat tentara jawanya yang tangguh dan ulet
Dan semua biaya perang ditanggung oleh semua penduduk Nusantara
Kalaupun kerugian dari biaya penaklukan gajah dan buaya ini
paling cuma segelas kopi hangat di sore hari yang tidak sempat diminumnya

Mau contoh lain?
Pattimura, Sisingamangaraja, Raden Intan dan masih banyak lagi
yang semuanya dikalahkan dengan diadu dengan temannya sendiri
Devide Et Empera kata mereka

Padahal dalam tugas sehari-harinya mereka cuma berlaku sebagai bos
yang berkata ini begini, itu begitu
Dan segalanya lancar
Berjalan dilakukan oleh bawahannya yang keling
Yang lebih galak dari si bule
Bila si bos menampar.. maka yang keling memukul dan menginjak-injak
Bila si bos mengusir.. maka yang keling akan menendang dan membuangnya jauh-jauh

Aku benar-benar kamu pada mereka dan sedih pada diri
kok gampang bangsaku di adu domba.

Burung Kutilang dalam sangkar

Seekor burung kutilang kecil melompat untuk kesekian kalinya didalam sangkar bambu yang sempit dan kusam.  Berulang-ulang menghantam jeruji bambu.  Mencoba berontak dan keluar, namun sia-sia.

Biasanya dia terbang bebas diatas ranting dan daun pohon angsana yang rimbun. Siang dan malam yang berputar telah membentuk ia menjadi burung yang lincah. Tembakan dari senapan angin yang diletuskan oleh orang yang iseng telah banyak dilewati.  Jebakan , lem tikus, terkaman kucing, kejaran elang, intaian ular semua telah ia lalui. Namun sial menimpa dia. Di suatu ketika ketika malam seorang pemburu menangkapnya ketika ia tidur. Rupanya kehidupan dia ada yang mengamati.
Setelah capai menghantam tirai sangkar yang kokoh akhirnya menyerah. Dalam diam di teringat pesan ibunya.  Seakan-akan  tahu semua itu bakal terjadi. Ia terngiang  pesan ibunya ketika mengusir dia untuk mandiri.
” Nak, kamu itu burung dan burung adalah mahluk bebas. Lambang kemerdekaan setiap bangsa.
Namun kau harus membayar kebebasan yang kamu miliki itu dengan bahaya yang bakal kamu hadapi.
Jadilah burung sejati  dengan mau menerobos semuanya.
Jadilah burung sejati yang tetap riang walau di dalam sangkar.
Bernyanyilah ketika matahari timbul dan tenggelam.
Lagumu adalah kebebasanmu.
Kau boleh caci semua hal yang kamu benci.
Kau boleh ratapi semua nestapa yang kamu dapati.
Kau rangkaikan sedih gembiramu.
Jadikan nyanyian yang tak pernah jadi
Yang tak pernah selesai sampai kau dapati kebebasan sejati.”
Beberapa saat kemudian.. sang Kutilang mulai tenang, melihat keluar sangkar bambu dan mulai bernyanyi..
trilili.. li li li li.. lili..

Ciri anak cerdas

Ciri-Ciri Kecerdasan Bahasa Pada Anak

Bakat berbahasa adalah salah satu kecerdasan yang mudah dikenali. Anak-anak dengan kecerdasan berbahasa tinggi biasanya mampu menggunakan struktur bahasa yang kompleks sebelum berumur 2 tahun. Hal-hal lain yang bisa menjadi tanda kecerdasan bahasa sebagai berikut.

Pada anak sampai dengan 4 tahun

• Walaupun masih bayi, tetapi anak sudah mampu mengeluarkan bunyi sebagai respons terhadap percakap­an dengan orang dewasa.
• Mampu mengucapkan kata pertama pada usia dini.
• Menggunakan kata-kata yang sering digunakan orang dewasa.
• Berbicara seperti orang dewasa, seolah-olah setara dengan orang dewasa.
• Mampu mengucapkan kata-kata sederhana dengan satu atau dua suku kata, menguasai jumlah kata yang banyak.
• Mampu membuat bunyi yang bermacam-macam walaupun tak ada artinya.
• Menirukan bunyi (ambulans, klakson mobil, mobil, dan sebagainya).
• Mengenali (tidak harus membaca) huruf dan kata-kata, seperti misalnya simbol restoran cepat saji, merek makanan kecil danproduk yang dipakai keluarga sehari-hari.
• Tertarik pada buku, membuka halaman dan tertarik pada isinya.

Pada anak usia 5—7 tahun

• Mampu bicara dalam kalimat.
• Mengerti dan mengikuti perintah dan permintaan.
• Menirukan tindakan kita tanpa menggunakan kata-kata.
• Merangkai kata-kata untuk berkomunikasi.
• Berusaha menulis huruf.
• Mulai membaca kata-kata.
• Mengenali huruf dengan baik.
• Senang membaca buku (walaupun masih dibacakan).

       dikutip dari:     Andya Meliala sebagai narasumber  085925077652

Kenapa Takut

Apa yang kamu takutkan? api? mati ? dikeroyok ? miskin ? jomblo ? atau tidak dihargai orang?
Mengapa harus takut jika kamu tidak salah
mengapa harus takut jika kamu yakin kamu bukan ayam yang lari kesana kemari ketika akan dipotong
kamu juga bukan tikus jaman dulu yang hanya berani keluar sarang ketika malam tiba
kamu adalah khalifah
Duta yang Maha Menciptakan
Wakil yang Maha Perkasa di muka bumi ini.

Bersikaplah berani niscaya kekuatan besar akan menolongmu
Bersikaplah berani maka akan semakin efektif menuju tujuan hidupmu
Jika kamu marah.. marah lah
Jika kamu menangis.. menangislah
Jika mau memukul .. pukullah
Namun ingat 'Jangan rusak dirimu'
Dirimu terlalu berharga daripada semua yang ada diatas tanah ini
Jika kamu punya hutang banyak.. bayarlah
Jika tidak sanggup membayar.. berjanjilah akan bayar biar
waktu yang akan menentukan nantinya
Uang tidak jatuh dari langit
Mukzizat Tuhan semakin susah didapat
kerja dan berusaha cuma itu jalannya

Kamu manusia beradab
Dan setiap manusia adalah saudara dengan sesamanya
Sesama saudara biasa jika bertengkar
Namun kembali berpelukan ketika usai

Katakanlah perasaanmu
Takut hanya untuk yang sudah mati
Kijang bersembunyi dari harimau bukan karena takut
Namun dia cinta kehidupan



Jakarta, 050396

Tipe Kepribadian

Kepribadian mendikte sejumlah besar perilaku kita, namun lebih dari itu, ditemukan bahwa orang-orang yang memperlihatkan kinerja yang sangat bagus adalah orang-orang yang memiliki profil kepribadian yang sama, tetapi mereka memiliki satu hal penting yang tidak dimiliki oleh orang lain, yaitu Kesadaran-diri yang kuat. Orang yang memiliki kesadaran-diri tinggi, memiliki kejelasan yang mengagumkan dalam hal memahami apa yang mereka bisa lakukan dengan baik, apa yang dapat memotivasi dan memuaskan mereka, dan orang serta situasi seperti apa yang harus mereka hindari.

mana diantara ke-14 tipe kepribadian itu yang cocok dengan diri Anda,


14 Tipe Kepribadian (dan presentasinya dalam populasi)

1. Sekutu 5 %
2. Arsitek 13 %
3. Pelatih 9 %
4. Detektif 9 %
5. Diplomat 9 %
6. Enterpreneur 7 %
7. Ahli 6 %
8. Inovator 3 %
9. Mobilisator 3 %
10. Motivator 13 %
11. Oportunis 2 %
12. Peneliti 4 %
13. Sponsor 16 %
14. Strategis 1 %


1. TIPE SEKUTU
Kekuatan : Tantangan :
 bersedia mendengarkan  mempertahankan motivasi ketika bekerja sendiri
 suka bekerja dalam tim  mampu mentoleransi perilaku tidak sopan
 suka menolong orang lain  tegas

Bagaimana mengoptimalkan profil sekutu :
 Gunakan ketrampilan baik Anda dalam mendengarkan untuk membantu mereka yang membutuhkan dukungan Anda
 Percayailah jaringan Anda. Relasi baik yang Anda bangun membuat orang lain bersedia berkorban untuk Anda
 Jangan takut berbicara atas nama sendiri. Kadang-kadang ketegasan itu menjadi satu-satunya jalan keluar atas sebuah masalah

2. TIPE ARSITEK
Kekuatan : Tantangan :
 Keputusan yang dibuat selalu dipikirkan masak-masak  Focus pada gambaran besar persoalan
 memiliki ketrampilan organisasi yang super  mengikuti kata hati
 menaruh perhatian besar pada detil  menoleransi perubahan

Bagaimana mengoptimalkan profil arsitek :
 Jangan takut untuk mempercayai kata hati Anda jika situasi menuntut Anda untuk melakukannya
 Cobalah untuk tidak membiarkan perubahan spesifik terjadi secara mengejutkan
 Pilihlah tugas yang bisa membuat Anda dengan jelas dapat melihat hasil usaha Anda dalam setiap langkahnya

3. TIPE PELATIH
Kekuatan : Tantangan :
 Memahami darimana orang lain berasal  Mengelola waktu agar proyek yang dikerjakan tetap focus pada tugas
 Mendayagunakan potensi orang lain  menyampaikan kebenaran, walaupun itu menyakitkan
 Membangun persahabatan  mengelola mereka yang kinerjanya di bawah rata-rata

Bagaimana mengoptimalkan profil pelatih :
 Tetap focus pada tugas. Jika tidak, tugas-tugas itu akan dengan mudah terbengkalai dan tentu saja akan mengurangi kinerja Anda.
 Terimalah kritik sebagai upaya untuk membantu Anda dalam mengembangkan kekuatan-kekuatan Anda. Mendengarkan dengan sungguh-sungguh apa kata mereka akan meningkatkan rasa percaya dan kerjasama yang besar.
 Cobalah untuk memahami perspektif orang lain sebelum menyanggahnya dengan standar-standar penilaian yang tidak fleksibel

4. TIPE DETEKTIF
Kekuatan : Tantangan :
 Menekankan dampak dari hasil akhir sebuah tindakan  Mau mengakui kesalahan
 Mengumpulkan data untuk membuat keputusan yang tepat  Mampu membuat keputusan yang cepat
 Menetapkan standard dan pedoman  Mau membuka diri


Bagaimana mengoptimalkan profil detektif :
 Jangan ragu menawarkan bantuan saat sebuah keputusan memerlukan sebuah penelitian yang seksama dan data yang memadai.
 Ambilla kesempatan untuk membuka pikiran atau perasaan personal Anda terhadap sebuah isu.
 Ketika Anda melakukan kesalahan, lihatlah orang lain dan ambillah informasi dari mereka tentang penyebab kenapa Anda bisa melakukan kekeliruan itu.

5. TIPE DIPLOMAT
Kekuatan : Tantangan :
 Menemukan solusi yang tepat guna  Menghindari persengketaan ketika Anda sedang mengusahakan perdamaian
 Menjaga bola tetap bergulir  Mendapat pengakuan atas apa yang telah Anda raih
 Bersikap sederhana  Berbicara pada diri sendiri

Bagaimana mengoptimalkan profil diplomat :
 Sifat dasar sederhana Anda kadang-kadang bisa mengakibatkan orang lain menjadi kurang bisa memahami pengalaman dan bakat Anda yang mendalam.
 Ketika Anda mengerjakan berbagai macam tugas, tanyalah orang lain apakah kerja Anda lebih cepat dan efektif.
 Pilihlah tugas-tugas yang menghasilkan sesuatu yang terukur dan konsisten

6. TIPE ENTERPRENEUR
Kekuatan : Tantangan :
 Fokus pada hasil akhir  Suka bekerja dengan tim
 Mampu “memaksa diri untuk bekerja sangat keras”  Menunjukkan pengendalian
 Mampu mengambil kendali  Bersabar

Bagaimana mengoptimalkan profil enterpreneur :
 Sediakanlah waktu untuk menjelaskan motivasi Anda pada orang lain supaya membuahkan hasil berupa merasa dipahami.
 Carilah tantangan baru segera setelah tantangan yang lama selesai dikuasai.
 Tantanglah diri anda sendiri dengan menemukan momen-momen yang membutuhkan kesabaran.

7. TIPE AHLI
Kekuatan : Tantangan :
 Mempelajari segala sesuatu dengan cepat  Mengakui kontribusi orang lain
 Mampu menyelesaikan masalah  Menghindarkan diri tampak menghakimi
 Mampu memotivasi diri sendiri  Tidak terlalu keras pada diri Anda sendiri

Bagaimana mengoptimalkan profil ahli :
 Jangan memaksa diri anda ketika anda tidak memiliki jawaban terhadap suatu masalah.
 Berikan kesempatan kepada orang lain untuk belajar dan delegasikan tanggungjawab baru pada mereka
 Temukan kesempatan-kesempatan untuk secara public atau privat mengakui kontribusi orang lain dalam sebuah proyek atau tugas

8. TIPE INOVATOR
Kekuatan : Tantangan :
 Melompat dengan mudah dari satu tugas ke tugas yang lain  Menentang kata hati
 Membuat dan mewujudkan gagasan-gagasan baru  Mampu melawan kebosanan
 Bergairah karena kreativitas  Bisa menunjukkan simpati

Bagaimana mengoptimalkan profil inovator :
 Hindari proyek-proyek yang membuat Anda harus melakukan aktivitas rutin atau biasa.
 Tantang diri Anda sendiri untuk berhubungan dengan orang-orang yang sangat berbeda dengan Anda, sekalipun Anda tidak menyokonukainya.
 Saat memberikan umpan balik kepada orang lain, kontrolah nada suara Anda dan metode penyampaiannya.

9. TIPE MOBILISATOR
Kekuatan : Tantangan :
 Menjual (baik itu gagasan, produk atau jasa)  Menceritakan rahasia pada orang yang keliru
 Membuat sesuatu menjadi menyenangkan  Terjebak pada keadaan statis dan rutin
 Percaya diri  Kurang tegas

Bagaimana mengoptimalkan profil mobilisator :
 Jangan takut dan ragu-ragu untuk menunjukkan optimisme dan antusiasme Anda.
 Gaya Anda yang mudah bicara dikombinasikan dengan sifat terbuka dan berorientasi pada orang dapat digunakan secara efektif untuk memenangkan posisi otoritas yang Anda harapkan.
 Ketika memimpin sebuah proyek baru, kumpulkan data dan fakta untuk mendukung rencana Anda. Hal ini akan menyokong kredibilitas Anda dan membantu saat Anda ingin menjual ide baru.

10. TIPE MOTIVATOR
Kekuatan : Tantangan :
 Mampu menyatukan orang-orang  Menetapkan batasan2 dengan orang lain
 Mendemonstrasikan ketrampilan verbal  Mampu mengelola waktu
 Memiliki charisma  Mampu mengendalikan orang2 berpikiran negative

Bagaimana mengoptimalkan profil motivator :
 Jangan terkejut jika orang-orang cepat melihat Anda sebagai seorang teman.
 Gunakan ketrampilan verbal Anda untuk menginisiasi anggota tim dan menyambut mereka dengan hangat.
 Anda mampu memberikan perhatian kepada kebutuhan-kebutuhan anggota tim dan memanfaatkan pemahaman itu untuk mengembangkan loyalitas.



11. TIPE OPORTUNIS
Kekuatan : Tantangan :
 Selalu membawa solusi atas prakarsa sendiri  Bekerja kolaboratif
 Pemecah masalah yang cerdik  Menghormati tradisi
 Memenuhi tenggat waktu (deadline)  Berurusan dengan rutinitas

Bagaimana mengoptimalkan profil oportunis :
 Sifat Anda yang terlalu mengandalkan diri Anda sendiri akan dapat mengasingkan Anda dari orang-orang yang usahanya sangat berharga buat Anda.
 Dukungan dari orang-orang yang berorientasi detil dapat membantu Anda memonitor berbbagai macam point kualitas dari dari sebuah proyek.
 Lakukan tugas yang menantang Anda untukmenggunakan pemecahan masalah secara kreatif terhadap tugas-tugas rutin.

12. TIPE PENELITI
Kekuatan : Tantangan :
 Menyelesaikan tugas hingga akhir tanpa kehilangan tujuan  Menunjukkan emosi
 Menggunakan logika dan nalar  Mempercayai teman
 Percaya diri  Menerima perubahan

Bagaimana mengoptimalkan profil peneliti :
 Sifat Anda yang gigih dan sederhana bias membuat orang lain menafsirkan gaya Anda sebagai dingin dan cuek.
 Kerjakanlah tugas-tugas yang berfokus pada data dan penalaran analitis untuk menafsirkan problem dan menawarkan jalan keluar.
 Anda sering dipandang sebagai orang yang rasional dan teliti, dengan demikian berhati-hatilah untuk tidak menyampaikan umpan balik dengan cara yang kasar.

13. TIPE SPONSOR
Kekuatan : Tantangan :
 Menunjukkan apresiasi terhadap public demi kerja orang lain  Mudah terlena oleh perbincangan
 Ahli pada semua jenis komunikasi  Terlalu setia pada orang lain
 Mempromosikan harmoni dengan orang lain  Mudah terbawa arus

Bagaimana mengoptimalkan profil sponsor :
 Nikmatilah perbincangan dengan orang lain dan senantiasa carilah kesempatan seperti itu.
 Jangan remehkan betapa mudahnya Anda menciptakan hubungan dan melakukan kontak melalui sifat Anda yang mudah bergaul dan ramah. Inilah sifat Anda yang dihargai orang lain.
 Berusahalah untuk tidak mengumbar janji dan menjaga kepercayaan orang lain terhadap Anda.






14. TIPE STRATEGIS
Kekuatan : Tantangan :
 Menemukan solusi yang dapat dikerjakan  Menyampaikan kritik yang membangun
 Membuat rencana tindakan yang jelas  Kurang sabar
 Mendapat kepercayaan dari orang2 yang bekerja dengan Anda  Sering merasa takut gagal

Bagaimana mengoptimalkan profil strategis :
 Hasrat Anda terhadap sesuatu hal terkadang membuat Anda menjadi tidak sabar terhadap orang lain.
 Gaya kerja kolaboratif yang dipadukan dengan kemampuan berpikir kritis Anda akan menjadikan Anda terampil membentuk tim yang kompetitif dan andal.
 Terkadang kemampuan bersaing Anda diterima sebagai kritikan tajam oleh pihak lain dan cenderung memperlemah daripada memperkuat diri Anda.

Shalawat Nariyah : jalan untuk mengadu kepada-Nya

Kemarin pak Samsudin, seorang staff kelurahan di Bekasi bercerita pengalamannya ketika ditimpa masalah berat. Berbagai cara telah dilakukan,namun masalah tidak kunjung selesai.. akhirnya dia bertanya kepada guru mengajinya. Gurunya cuma berkata mengadulah kepada-Nya. Dan salah satu cara paling ampuh dan langsung dengan bershalawat.

Membaca shalawat adalah salah satu amalan yang disenangi orang-orang NU, disamping amalan-amalan lain semacam itu. Ada shalawat “Nariyah”, ada “Thibbi Qulub”. Ada shalawat “Tunjina”, dan masih banyak lagi. Belum lagi bacaan “hizib” dan “rawatib” yang tak terhitung banyaknya. Semua itu mendorong semangat keagamaan dan cita-cita kepada Rasulullah sekaligus ibadah.

Salah satu hadits yang membuat kita rajin membaca shalawat ialah: Rasulullah bersabda: Siapa membaca shalawat untukku, Allah akan membalasnya 10 kebaikan, diampuni 10 dosanya, dan ditambah 10 derajat baginya. nabi berperan sebagai wasilah yang bisa melancarkan doa umat yang bersholawat kepadanya. Inilah salah satu rahasia doa/sholawat yang tidak banyak orang tahu sehingga banyak yang bertanya kenapa nabi malah didoakan umatnya? untuk itulah jika kita berdoa kepada Allah jangan lupa terlebih dahulu bersholawat kepada Nabi SAW karena doa kita akan lebih terkabul daripada tidak berwasilah melalui bersholawat.

Salah satu shalawat yang sangat popular ialah “Shalawat Badar”. Hampir setiap warga NU, dari anak kecil sampai kakek dan nenek, dapat dipastikan melantunkan shalawat Badar. Bahkan saking populernya, orang bukan NU pun ikut hafal karena pagi, siang, malam, acara dimana dan kapan saja “Shalawat Badar” selalu dilantunkan bersama-sama.

Shalawat yang mustajab lain ialah shalawat Tafrijiyah Qurtubiyah, yang disebut orang Maroko shalawat Nariyah karena jika mereka (umat Islam) mengharapkan apa yang dicita-citakan, atau ingin menolak apa yang tidak disuka, mereka berkumpul dalam satu majelis untuk membaca shalawat Nariyah ini sebanyak 4444 kali. Shalawat ini, “shalawat Nariyah”, tidak kalah populernya di kalangan warga NU. Khususnya bila menghadapi problem hidup yang sulit dipecahkan maka tidak ada jalan lain selain mengembalikan persoalan pelik itu kepada Allah. Dan shalawat Nariyah adalah salah satu jalan mengadu kepada-Nya.

Hingga kini banyak orang yang mengamalkan sholawat ini, tak lain karena meniru yang dilakukan syekh nariyah. Dan ada baiknya sholawat ini dibaca 4444 kali karena syekh nariyah memperoleh karomah setelah membaca 4444 kali. Jadi jumlah amalan itu tak lebih dari itba' (mengikuti) ajaran syekh. Agar bermanfaat, membacanya harus disertai keyakinan yang kuat, sebab Allah itu berada dalam prasangka hambanya. Inilah pentingnya punya pemikiran yang positif agar doa kita pun terkabul.

Inilah bacaan sholawat nariyah yang terkenal itu :

"Allohumma sholli shollatan kamilah wa sallim salaman. Taman 'ala sayyidina Muhammadiladzi tanhallu bihil 'uqodu wa tanfariju bihil kurobu. Wa tuqdhobihil hawa iju wa tunna lu bihiro 'ibu wa husnul khowatim wa yustaqol ghomawu biwaj hihil kariim wa 'ala aalihi washosbihi fii kulli lamhatin wa hafasim bi'adadi kulli ma'luu mi laka ya robbal 'alamin"

Artinya :
"Ya Allah Tuhan Kami, limpahkanlah kesejahteraan dan keselamatan yang sempurna atas junjungan kami Nabi Muhammad SAW. Semoga terurai dengan berkahnya segala macam buhulan dilepaskan dari segala kesusahan, ditunaikan segala macam hajat, tercapai segala keinginan dan khusnul khotimah, dicurahkan rahmat dengan berkah pribadinya yang mulia. Kesejahteraan dan keselamatan yang sempurnah itu semoga Engkau limpahkan juga kepada para keluarga dan sahabatnya setiap kedipan mata dan hembusan nafas, bahkan sebanyak pengetahuan Engkau, Ya Tuhan semesta alam"

Akhirnya dengan bimbingan guru mengajinya sang karyawan tadi mampu menyelesaikan masalah hidupnya. Sebelum menjadi staff kelurahan dia adalah seorang sopir tembak yang bekerja serabutan. Namun setelah mengamalkan shalawat nariyah jalan hidupnya menjadi berubah dan terbuka dan sekarang dia menjadi staff di kelurahan di Bekasi.
tidak perlu berfikir apakah bisa makan sekarang.

Ketika Johar arifin cuci tangan

Persipura gagal ikut AFC. Semua saling menyalahi.. Point utamanya hilang, bahwa Persipura ikut di AFC mewakili Indonesia. Dan kemarin Ketua Umum PSSI Djohar Arifin Husin mengatakan bahwa pemain yang bermain di Indonesia Super League (ISL) tak boleh membela tim nasional.

“Kompetisi sah adalah kompetisi yang dipimpin Ketua Umum PSSI. Di luar itu, tidak sah. Nanti, kami akan laporkan kepada AFC,” katanya dalam kata sambutan acara syukuran di kediaman Djohar Arifin Husin, Selasa (22/11/2011) malam. PSSI hanya mengakui Indonesian Premier League (IPL) sebagai kompetisi yang sah. Kompetisi di luar PSSI, seperti Indonesian Super League (ISL), adalah kompetisi yang ilegal. Ini bukan kemauan PSSI. Tidak bolehnya pemain di luar kompetisi PSSI tampil di timnas ini merupakan regulasi dari FIFA. Saya sudah katakan kepada Rahmad waktu lawan Galaxy, pilih semua pemain dari mana saja. Artinya, kita ingin semua bisa bela ‘Merah Putih’, tapi ini ketentuan dari FIFA. Kalau tetap memainkan pemain yang bermain di luar kompetisi resmi, kita akan di-banned, akan dihukum,” katanya.

Sehebat apapun orang, setelah mencicipi rasanya uang maka nafsunya pasti bertambah. Kita sering mengingat sejarah hanya tanggalnya saja. Esensi dan cara jalannya cerita itu jadi sejarah dilupakan. Gagasan tentang sepakbola yang maju dan indah dibuat populer dan diterima oleh mayoritas orang ketika kongres. Dengan memberi ini memberi itu. Dengan mengganti Nurdin Halid akan begini, bahwa memilih saya akan begitu, semuanya diciptakan dengan kata-kata dan janji yang indah. Beginilah cara anggota kongres memungut suara untuk menghukum Nurdin Halid. Dan semuanya menjadi sah secara konstitusional.

Dalam kenyataannya beliau malah menghukum kebanyakan orang yang turut memberi suara itu. Menyakiti hati rakyat pecinta bola di Indonesia dan dengan bangga menyatakan semua salah mereka.

Yang dilupakan oleh beliau adalah setiap orang kaya tidak akan menurut begitu saja. Mereka pasti bereaksi. Mereka punya uang. Punya kekuasaan, punya keinginan untuk mengubah sesuatu. Mereka tidak akan diam saja membiarkan aset dan dagangannya hilang. Liga Indonesia pasti punya sumber untuk melakukan perubahan dan mereka lakukan itu.

Akhirnya saya dan orang-orang lainnya yang tidak mempunyai sumber yang sama jadi hanya duduk dan menonton kelakuan orang-orang seperti itu.

Perang antara yang kaya dan yang kaya telah berlangsung lama, dan akan berlangsung selamanya sampai pemimpin itu sadar bahwa dia sedang diperalat. Bahwa dia sedang dijadikan mainan. Bahwa dia cuma bidak catur yang bisa dikorbankan jika terlihat membahayakan aset dagangannya. Sepak bola Indonesia mau hancur atau Papua mau merdeka emang gue pikirin, yang penting bisnis gue jalan. Harta gue bertambah.

Jadi siapa yang untung dengan kemelut PSSI ? kita sudah tahu siapa. Terus siapa yang dirugikan ? sudah pasti kita semua, pecinta bola dari sabang sampai Merauke.

Kalau dia punya niat baik pasti ada jalan. Atau musyawarah memang sudah kalah ama uang.

Sila Pancasila

Pancasila
1. Ketuhanan Yang Maha Esa.

2. Kemanusiaan yang adil dan beradab.

3. Persatuan Indonesia.

4. Kerakyatan yang dipimpin oleh hikmat kebijaksanaan dalam permusyawaratan /perwakilan.

5. Keadilan sosial bagi seluruh rakyat Indonesia.

Keputusan dalam sidang PPKI pada tanggal 18 Agustus 1945 menetapkan Undang-Undang Dasar bagi Negara Republik Indonesia yang diproklamasikan pada tanggal 17 Agustus 1945.

Undang-Undang Dasar tersebut ialah UUD 1945. Dalam pembukaan UUD tersebut kita temukan dasar Negara “Pancasila”. Oleh karena itu, secara yuridis pancasila sah menjadi Dasar Negara Republik Indonesia.

Akibat hukum dari disahkannya pancasila sebagai dasar Negara, maka seluruh kehidupan bernegara dan bermasyarakat haruslah didasari oleh Pancasila. Landasan hukum Pancasila sebagai dasar Negara dapat memebri akibat hukum dan filosofis; yakni kehidupan bernegara bangsa ini haruslah berpedoman pada pancasila.

Namun mewujudkan itu berat sekali ternyata. Sila pertama banyak dilanggar.. ahmadiah dihancurkan, di beberapa daerah fanatisme agama mulai membakar. Sila kedua dirumah sakit daerah dan swasta masih ada yg ditelantarkan jika tidak membawa uang muka. sila ketiga lebih merana..bibit bibit permusuhan dipelihara dan disimpan dalam sekam. Sila kempat TAMBAH PUSING.. dpr dan pilkada ga jelas arahnya. Sila ke lima dalam perjalanan walau terseok-seok. Papua poso dan apalagi.. Namun mudah mudahan dapat diwujudkan semua sila itu dengan banyaknya orang kaya yang terus tumbuh. Dengan rasa dan hati juga aturan dan balasan yang jelas dan setimpal.

Tapi nggak papa. Jangan lihat sekarang.. tapi nanti. Semua perlu proses.
optimis perlu selalu ditiupkan.

pandangan hidup orang sunda

Pandangan hidup orang sunda pada dasarnya dilandasi oleh sikap “silih asih, silih asah, dan silih asuh”, artinya saling mengasihi, saling mengasah atau mengajari, dan saling mengasuh sehingga tercipta suasana kehidupan masyarakat yang diwarnai keakraban,kerukunan, kedamaian, ketentraman, dan kekeluargaan.

Seperti tampak pada data ungkapan sehari-hari mereka berikut ini:

1. Kawas gula jeung peueut
‘seperti gula dengan nira yang matang’
artinya : hidup rukun sayang menyayangi, tidak pernah berselisih.

2. Ulah kawas seuneu jeung injuk
‘jangan seperti api dengan ijuk’
Artinya: jangan mudah berselisih.agar pandai mengendalikan napsu-napsu
negatif yang merusak hubungan dengan orang lain.

3. Ulah nyieun pucuk ti girang
‘jangan merusak tunas dari hulu’
Artinya: jangan mencari bibit permusuhan

4. Ulah neundeun piheuleut ulah nunda picela
‘jangan menyimpan jarak jangan menyimpan cela’
Artinya: jangan mengajak orang lain untuk melakukan kejelekan dan
permusuhan.

5. Bisi aya ti geusan mandi
‘kalau-kalau ada dari tempat mandi’
Artinya: segala sesuatu harus dipertimbangkan agar pihak lain tidak
tersinggung.

6. Henteu asa jeung jiga
‘tidak merasa sangsi dan ragu’
Artinya: sudah merasa seperti saudara, bersahabat

7. Yén ana perkara ajang dhéng buka (Jawa-Cirebon)
‘jika ada perkara jangan dibuka’
Artinya: jika kita mengetahui sesuatu kejelekan orang lain, hal itu Janganlah
disebarluaskan.


8. Ulah rubuh-rubuh gedang
‘jangan rebah seperti pepaya’
Artinya: janganlah mengerjakan pekerjaan tanpa mengetahui apa maksud dan
tujuannya, hanya karena orang lain melakukannya.

9. Ngadeudeul ku congo rambut
‘memberi bantuan dengan ujung rambut’
Artinya: memberi sumbangan atau bantuan kecil, tetapi disertai
kerelaan atau dengan ikhlas hati.

10. Pondok jodo panjang baraya
‘pendek jodoh panjang persaudaraan’
Artinya: meskipun sebagai suami istri sudah berpisah, hendaknya
persaudaraan tetap dilanjutkan/dipertahankan.


Masyarakat Sunda sering menghindari hal-hal perselisihan, menghindari
menghasut dan melibatkan orang lain ke dalam perselisihan, sebagaimana tampak
dalam ungkapan Nomor 2,3, dan 10. Selain itu, ada juga ungkapan sebagaimana
berikut ini.
11. Ulah marebutkeun balung tanpa eusi
‘jangan memperebutkan tulang tanpa isi’
Artinya: jangan memperebutkan perkara yang tidak ada gunanya’

12. Ulah ngadu-ngadu raja wisuna
‘jangan membangkitkan amarah’
Artinya: jangan membangkitkan bibit kemarahan antara dua orang agar pecah
persahabatannya/berpisah bersahabat.


Hidup rukun dan damai akan tercapai apabila dalam kehidupan bermasyarakat
kita saling sayang-menyayangi, saling hormat-menghormati, dan tidak memancing
keresahan dan kemarahan orang lain, seperti tampak pada ungkapan nomor 3 dan 7 di
samping ungkapan berikut ini:
13. Ulah ngaliarkeun taleus ateul
‘jangan menyebarkan talas gatal’
Artinya: jangan menyebarkan perkara yang dapat menimbulkan
keburukan/keresahan.

Selain itu, di dalam proses interaksi sosial antara individu yang satu dengan
individu lainnya, dalam masyarakat Sunda tidak boleh menyinggung perasaan orang
lain yang akan mengakibatkan perpecahan di antara anggota masyarakat itu sendiri.
Seperti terungkap dalam data nomor 5 dan ungkapan berikut ini.
14. Ulah nyolok mata buncelik
‘jangan mencolok mata yang melotot’
Artinya: jangan berbuat sesuatu di hadapan orang lain, dengan
maksud mempermalukan orang lain.

15. Ulah biwir nyiru rombéngeun
‘bibir jangan seperti niru yang rusak dan sobek-sobek’
Artinya: janganlah membicarakan sesuatu yang tidak pantas
terdengar oleh orang lain, senantiasa mengendalikan diri dalam
bertutur kata.

Sesuai dengan sosial solidaritas, bahwa dalam berkehidupan bermasyarakat
kita tidak boleh mementingkan diri sendiri tetapi harus mendahulukan kepentingan
masyarakat dan keputusan pribadi yang tidak menguntungkan, sesuai dengan sikap
yang dikehendaki oleh masyarakat Sunda yang tidak boleh mementingkan diri sendiri,
sebagaimana tampak dalam ungkapan berikut ini:
16. Buruk-buruk papan jati
‘betapa pun lapuknya kayu jati itu kuat’
Artinya: betapapun besar kesalahan saudara atau sahabat, mereka
tetap saudara kita, orang tua tentu dapat mengampuninya.

17. Kaciwit daging kabawa tulang
‘tercubit kulit dagingpun terbawa’
Artinya: ikut tercemar karena perbuatan salah seorang sanak keluarga

18. Ulah mapay ka puhu leungeun
‘jangan menyusur ke pangkal lengan’
Artinya: janganlah kesalahan anak membawa buruk kepada orang tuanya.


Manusia di muka bumi ini sesuai dengan ajaran agama diwajibkan saling
hormat-menghormati, dan saling harga menghargai dengan sesama manusia, sesuai
pula dengan sila Pancasila. Dalam masyarakat Sunda pun hal itu tercermin pada
ungkapan berikut ini:
19. Wong asih ora kurang pangalé, wong sengit ora kurang panyacad
‘orang pengasih tidak kurang pujian, orang yang jelek (pemarah) tidak
kekurangan celaan’
Artinya: orang yang pengasih kepada yang lain akan disenangi, dan orang
yang bengis akan dibenci.

20. Ana deleng dén deleng, anu rungu dén rungu
‘ada penglihatan dilihat, ada pendengaran didengar’
Artinya: jika ada sesuatu lihatlah atau dengarlah dengan patuh, tetapi
janganlah dilihat atau didengar dengan tujuan jelek.

Peta Bahasa Indonesia di Dunia

Mantaff.. Zaman sekarang semua bisa diukur. Bahkan penggunaan bahasa bisa dihitung. Itulah yang dilakukan oleh Eric Fischer pada twitter.com.

Siapa sangka bahasa indonesia bisa menjadi nomor 3 bahasa yang dipakai di dunia. Kita tahu bahwa Indonesia merupakan salah satu negara pengguna Twitter terbesar di dunia. jadi rasanya wajar saja jika penggunaan Bahasa Indonesia di situs itu sangat banyak.

Sebuah analisis dilakukan oleh beberapa peneliti di AS dengan memanfaatkan piranti lunak Compact Language Detector (CLD) yang dibenamkan Google pada setiap browser Chrome mereka. CLD bersifat Open Source dan telah diekstrak oleh Mike McCandless sehingga bisa digunakan oleh banyak orang. Adalah Eric Fischer yang menerapkan piranti lunak itu pada Twitter dan, melalui pengolahan lanjutan, menghasilkan sebuah peta yang menarik untuk dilihat.

Pada peta tersebut, bisa terlihat gambaran kasar sebaran pengguna Twitter di Indonesia. Jawa terlihat paling jelas, Sumatera, Kalimantan dan Sulawesi cukup tampak meski tak utuh. Sedangkan Papua agaknya memiliki pengguna Twitter paling sedikit karena nyaris tak terlihat.

Dari hasil analisa tersebut, berikut adalah 10 besar bahasa yang paling banyak digunakan di Twitter:

1. Inggris
2. Portugis
3. Indonesia
4. Spanyol
5. Malaysia
6. Jepang
7. Belanda
8. Korea
9. Filipina
10.Russia

pameran bayang di galeri nasional indonesia (foto)

Dalam pameran kali ini dipamerkan karya karya alumni ITB yang cukup menyentuh jiwakita. Pameran ini diselenggarakan pada tanggal 27 Juli-7 Agustus 2011 lalu.

Pameran Bayang “Perspektif Seni Rupa Kontemporer Islam” mempersembahkan karya-karya bernuansa islam dengan rasa Indonesia. Dari mulai lukisan sampai patung. kesemuanya terangkum sangat menyentuh di galeri nasional Indonesia.

Sayang untuk dilewatkan. Sayang untuk dibuang percuma. karena itu foto ini di abadikan di sini. Untuk bisa dinikmati kita semua.

Kurator: Rizki A Zaelani & Rikrik K

Balasan Tuhan cepat dan pedih

Pagi itu.. saat pergi mengisi pulsa di warung. Ada seorang pengamen tua. Modalnya hanya kecrekan dari tutup botol bekas. wajahnya saya lupa, karena saya tidak memandanganya. Baru beberapa baris lagu, entah apa lagunya dia sudah menadahkan tangan, saya bilang tidak pak terima kasih. Namun dia tetap menunggu saya yang kebetulan memegang uang sisa beli pulsa, Rp 2000 rupiah. Saya tetap bilang maaf pak. Karena kebetulan hanya uang itu yang tersisa dalam genggaman plus sekeping logam limaratusan di saku celana.

Namun pengamen tua itu tetap menunggu saya untuk memberinya. Saya mengulangi lagi ucapan saya. Maaf pak.

Dan pengamen itu pun pergi.
Sepeninggalannya saya termenung. Harusnya saya tadi berikan sisa uang ini. Mungkin itu jatah dia. tapi .. akh sudahlah..

Siangnya saya kembali isi pulsa. Maklum nomor hpnya ada dua. Selain itu tadi beli pulsanya recehan, karena kebetulan disaku celana sedang nanggung isinya. Setelah mengetikan nomor hp saya di hp penjual pulsa, saya pergi. Yakin nomor hp sudah terisi, karena terdengar sms masuk. Biasanya konfirmasi bahwa pulsa sudah masuk. Jadi tidak saya periksa.

Satu jam kemudian, setelah jauh.. bermaksud menelpon. Tapi.. kok tidak bisa nelpon. Pas di cek pulsanya tidak masuk. Aneh. padahal tadi benar nulis angkanya. Jadi yang bunyi sms konfirmasi tadi apa ya. pulsa hp saya tetap nol. Nanti akan saya cek ke penjual pulsa tadi pikir saya.

Motor saya nyalakan. dan siapa sangka prit.. polisi menyuruh saya berhenti. Ada apa pak?
Biasa razia gabungan. Surat suratnya.. Pinta dia.
Saya serahkan semua surat-surat. Lengkap. Lampu nyala. Apalagi yang kurang. Pikir saya.
Anda tahu tidak dilarang menelpon dalam berkendara.
Loh.. saya tidak menelpon saat nyetir pak.
Itu apa di tangan. Kata dia sambil menunjuk hp yang masih dalam genggaman tangan kiri saya.
Astaga..
Saya tidak sedang menelpon pak.
Tapi hp di tangan anda itu buktinya. ada undang-undangnya menyetir kendaraan sambil menelpon itu dilarang. bla-- bla.. bla.. Ayo di tilang ya..
Maaf pak damai saja..
Oke saya bantu.. punya berapa.
Saya buka dompet. saya keluarkan semua isinya. Segini pak.
Oke.. pergi sana. lalu dia pergi sambil mengambil uang yang saya punya saat itu.
Saya cuma bengong..

Sorenya.. mau beli pulsa lagi. Kebetulan ada teman bayar hutang, jadi punya uang lagi. Kali ini sangat hati-hati menulis nomornya. Dan sms konfirmasi diterima. dicek semuanya beres. Pulsa masuk dan hati tenang. Everything is ok pikir saya.

Tetapi.. setelah beberapa langkah beranjak dari konter pulsa dan cek dompet disaku, uangnya kok hilang selembar. Seratus rebu rupiah. Cek sana, cek sini. tanya ke konter dan mencari ke halaman sekitarnya. akhirnya menyerah..

Tuhan.. Maafkan aku. Balasan Mu benar-benar cepat dan pedih. Ini benar-benar teguran dari Mu. Tiga kali sial. Benar-benar pedih.

Menikmati kota Banjarmasin

Menikmati kota Banjarmasin adalah menikmati sungainya yang jujur. Dengan hilir mudik jukung dan klotok. Isi atau sarat muatan. Bercampur dalam kesibukan hari yang panas karena jarang turun hujan.

Menikmati kota Banjarmasin adalah ada di tepi sungai. Memandang sampan yang melaju kencang dan juga lambat terbawa arus. Melihat keringat dan harapan yang keluar dan bersarang di hati. Sambil mencoba menyapa tujuan yang masih jauh.

Menikmati kota Banjarmasin adalah ada di sungai. Entah untuk makan atau bekerja, atau hanya sekedar lewat. Menyusuri sempit dan lebarnya. Menyelami dalam dan kuatnya arus.  Menyentuh bening dan kotornya air.

Menikmati Banjarmasin adalah ada di atas perahu, diatas sungai. Dan mencoba meraih mimpi. Dengan tenaga dan tekad. Dan juga doa.

Menikmati Banjarmasin adalah sebuah tekad untuk tetap hidup. Walau kerjaan tak kunjung datang. Walau ujian gagal terus. Walau perut menjerit lapar. Walau pacar ke lain hati. Walau mancing gak dapat-dapat.


Menikmati kota Banjarmasin adalah tetap semangat dan bersabar.. Roda itu berputar. Rezim pasti berganti. Hujan esok kan datang. Sabar tidak ada batasnya. Karena hanya kau sendiri yang membuat batas itu.

Motivasi: YES I’M A LEADER

YES I’M A LEADER

Setiap orang mempunyai peran minimal sbg pemimpin / leader utk dirinya sendiri.
Sebuah kenyataan bahwa secara tidak disadari seseorang telah berada dalam sebuah lingkaran yang berlabelkan kepemimpinan dan harus siap meneriakkan YESS, I’M A LEADER dengan lantang dan penuh percaya diri. Karena itu perlu melatih intuisi dalam dirinya.

Melatih intuisi diri kita,langkah2nya:

1. Terjun ke dalam pengalaman
2. Kerahkan kempuan lebih banyak
3. Tetap terbuka thp sgl kemungkinan dan atasi rasa takut
4. Kenali dan cari cara mengatasi penghalang
5. Perluas pengindraan kesemua arah
6. Berikan perhatian bagaimana intuisi berkomunikasi dlm diri
7. Perluas kepercayaan diri

Ada peribahasa Seorang leader :
Emas tetap emas walau itu didalam lumpur. Jangan sembunyi dibalik layar, tunjukan prestasimu.
Sedikit bicara banyak bekera. Harusnya banyak bicara banyak bekerja. Karena ia harus bekerja keras dan berkomunikasi dengan atasan dan bawahan.

Manajemen memberikan promosi dasarnya adalah manajemen percaya bahwa dia mampu dan bisa dipercaya. Untuk memelihara kepercayaan itu diperlukan kejujuran. Namun jujur itu tidak cukup . perlu potensi dan kompetensi juga.
Untuk itu perlu pemasaran diri secara positif dengan prestasi
Prestasi hanya dapat diperoleh dengan hubungan antar manusia. Hubungan ini didasari kemurnian hati berdasarkan komunikasi.

Komunikasi menjadi berarti karena ada unsur bahasa.
Menurut pakar manjemen: inti dari manajemen adalah hubungan antar manusia, dan inti dari hubungan antar manusia adalah komunikasi.

Communication gap: kesenjangan komunikasi adalah masalah yg paling esesnsial dalam perusahaan. Entah itu antar sektor, lini atau antar level organisasi.
Kesenjangan komunikasi dapat menyebabkan pelecehan manajemen karena ada ketidakmengertian level bawah kenapa sejumlah kebijaksanaan diberlakukan. Hal ini dapat menyebabkab konflik atasan bawahan yg akan menciptakan kendala dalam pencapaian visi dan misi perusahaan.

Untuk menghindari hal ini Perusahaan perlu program-program yg punya konteks objektifitas, tranparansi, equal, kesetiaan, kebersamaan, pengembangan, persaingan yg sehat dalam bentuk wacana, kelas, acara komunikasi tatap muka, briefing dan pertemuan berkala lainnya. yg intinya membangun kondisi kerja yg lebih termotivasi, optimis, adil dan harapan esok itu lebih baik.



Catatan: Tulisan ini merupakan kutipan dari buku YESS,Iam Leader.